LIMA SET YANG DIAJARKAN PADA KARYAWAN

5 Set Bagi Karyawan  Menarik ketika saya terus dalami ketika membangun perusahaan untuk shifting from start up to corporate entrepreneurship...

5 Set Bagi Karyawan 

Menarik ketika saya terus dalami ketika membangun perusahaan untuk shifting from start up to corporate entrepreneurship yaitu menjadi tanggungjawab business owner atau founder untuk mulai fokus meningkatkan kemampuan karyawan agar mereka bisa ikut membantu perubahan perusahaan menjadi perusahaan besar. 

Seringkali saya temui dari beberapa perusahaan yang sedang melakukan shifting mendapatkan hal-hal yang belum bisa diberikan kepada karyawan dan ini menjadi hal yang menghambat perusahaan tersebut untuk bisa shifting dengan baik dan optimal. 

Seringkali kita hanya fokus pada pemberian pelatihan dari dimensi penguatan pengetahuan saja, akan tetapi, lupa dengan skill, mindset, tool sampai dengan attitude. Jelas sekali ini menjadi penting untuk menjadi perhatian setiap business owner dan manajemen perusahaan. Jangan sampai ini terjadi dan akibatnya akan bedampak kepada perusahaan dalam jangka panjang. 

Oleh karena itu, perlu melakukan perubahan cara dan isi dari pembelajaran kepada karyawan tersebut yang dapat membuat optimasi dari pengembangan diri setiap karyawan, apalagi dalam rangka shifting to corporate entrepreneurship yang menjadi penting dan harus dilakukan saat ini. 

Ada lima hal yang harus dipahami dan diajarkan kepada karyawan itu sendiri yang dapat dilihat pada hal berikut

1. Mindset

Hal ini penting bagi setiap business owner untuk memberikan peningkatan pola pikir dan sikap mental dari setiap karyawan untuk melihat atau menciptakan peluang dan merubahnya menjadi sesuatu yang bernilai ekonomis yang dapat memberika value bagi diri sendiri, orang lain dan alam dalam jangka panjang. 

2. Knowledge set 

Perlunya karyawan diberikan pengetahuan-pengetahuan tentang literasi keuangan, entreprenurship, bisnis dan manajemen (stratejik, keuangan, pemasaran, operasi, sdm, inovasi, digitalisasi, change management, manajemen resiko), legal yang sangat berhubungan dengan pekerjaan dan perusahaan. 

3. Skill set 

Karyawan juga didorong untuk memiliki skill yang sesuai dengan pekerjaan saat ini dan yang akan datang. Level atau tingkatan skill yang harus diberikan kepada mereka juga perlu sampai ke expert dan bahkan mastery sehingga dapat membantu menyelesaikan pekerjaan. Keterampilan dalam bentuk hard skill dan soft skill seperti leadership, decision making, komunikasi. 

4. Tool set 

Nah, ini yang seringkali dilupakan yaitu bagaimana karyawan juga meiliki seperangkat alat-alat kerja yang dapat membantu mereka menyelesaikan berbagai permasalahan bisnis untuk mencapai tujuan. Tool untuk buat Keputusan, AHP, Fishbone analysis, tool buat marketing, tool buat keuangan, tool buat operasi dan lain-lain. Termasuk tool dalam bentuk digitalisasi. 

5. Attitude set 

Seringkali hal ini dilupakan oleh para business owner yaitu bagaimana membangun seperangkat sikap professional yang harus dimiliki mereka mulai dari integritas, kejujuran, disiplin, fokus, konsisten dan komitmen. Jelas sekali ini terus “dikawal” oleh para business owner untuk membuat budaya yang kuat di perusahaan. 

Inilah yang perlu mendapatkan perhatian setiap business owner ataupun manajer dari perusahaan untuk membangun perusahaan yang kuat dan shifting from start up to corporate entrepreneurship. Selengkapnya di www.DrMerizaHendri.com 

Mau menerapkan corporate entrepreneurship di perusahaan teman-teman? Silahkan komen and share dan kontak 0811 1111 2585 atau kunjungi www.Drmerizahendri.com ig/fb @merizahendri ig @mystrabiz


#strategicentrepreneurship

#corporateentrepreneurship

#strategicmanagement

#entrepreneurship

#intrapreneurship

#corporateventuring

#thinkingability

#criticalthinking

#innovativethinking

#strategicthinking 



 

Nama

+,3,abcgm,1,Ahli strategi bisnis/strategic young entrepreneur/Entrepreneur harus jadi ahli strategi,688,Article Corporate Entrepreneurship,3,Artikel,23,Balanced scorecard,45,Bandung TV,11,BELBIZ ON RADIO K-LITE,99,Berita,44,BINESIA.COM,2,Bisnis,117,Blogdetik,1,BPOM,2,business today,3,Communication,5,CORPORATE CULTURE,2,Corporate Entrepreneurship,111,CSR,92,Decision making,6,Entrepreneur,7,Entrepreneurship,342,Foto,212,GES,16,GIMB Foundation Gallery,213,GIMBERS,22,ICRI,6,Information & Technology,3,ISLAM,15,JUARANEWS.COM,1,Knowledge Manage,1,Knowledge Management,57,Koperasi,1,Koperasi karyawan,7,KORAN BISNIS BANDUNG,21,KULINER,5,Leadership dan Followership,20,Liputan Media,512,Management Tools,3,Manajemen,1098,Manajemen keuangan dan Akuntansi,112,Manajemen Operasi,128,Manajemen Pemasaran,148,Manajemen Stratejik,189,Manajemen Sumber daya manusia,122,Materi Kuliah,99,Meriza Gallery,424,MIND MANAGEMENT,6,Motivation,1,MY PHOTO ALBUM,303,MY TRAINING GALLERY,44,On Air Radio Bobotoh 96,63,On portal,10,On Radio,191,On TV,124,On TV.,6,Pensiunpreneur,30,Pensiunpreneurship,1618,PEOPLE,2,Prisma prima,1,Program Pelatihan,24,SMC,83,STRABIZ,150,Strabiz TV,2,Team work,1,Tulisan di Majalah WK,7,Video,551,www.strategidanbisnis.com,225,
ltr
item
Dr. Meriza Hendri: LIMA SET YANG DIAJARKAN PADA KARYAWAN
LIMA SET YANG DIAJARKAN PADA KARYAWAN
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiOPgz6_rc8pLXc3JjrjyaEkc_raO-iGjCj3E7kPCZis0R67ifgUYdl2xVqseqxRZgtre2wldu7ogayzdmYR9L6UdWRbr0egVaK8VvIHekQdXIejRdbanvsVPAcqmCyf48QEX4_g__Ovw0x8OuvrtNWti5cjzKNrKi3H49NWVIRVHu5eRnyvDoBJyLyUck/s320/1%20-%20Copy.png
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiOPgz6_rc8pLXc3JjrjyaEkc_raO-iGjCj3E7kPCZis0R67ifgUYdl2xVqseqxRZgtre2wldu7ogayzdmYR9L6UdWRbr0egVaK8VvIHekQdXIejRdbanvsVPAcqmCyf48QEX4_g__Ovw0x8OuvrtNWti5cjzKNrKi3H49NWVIRVHu5eRnyvDoBJyLyUck/s72-c/1%20-%20Copy.png
Dr. Meriza Hendri
https://www.drmerizahendri.com/2024/04/lima-set-yang-diajarkan-pada-karyawan.html
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/2024/04/lima-set-yang-diajarkan-pada-karyawan.html
true
2320783002042144598
UTF-8
Loaded All Posts Not found any posts VIEW ALL Readmore Reply Cancel reply Delete By Home PAGES POSTS View All RECOMMENDED FOR YOU LABEL ARCHIVE SEARCH ALL POSTS Not found any post match with your request Back Home Sunday Monday Tuesday Wednesday Thursday Friday Saturday Sun Mon Tue Wed Thu Fri Sat January February March April May June July August September October November December Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec just now 1 minute ago $$1$$ minutes ago 1 hour ago $$1$$ hours ago Yesterday $$1$$ days ago $$1$$ weeks ago more than 5 weeks ago Followers Follow THIS PREMIUM CONTENT IS LOCKED STEP 1: Share to a social network STEP 2: Click the link on your social network Copy All Code Select All Code All codes were copied to your clipboard Can not copy the codes / texts, please press [CTRL]+[C] (or CMD+C with Mac) to copy Table of Content