SHIFTING FROM START UP TO CORPORATE ENTREPRENEURSHIP, JELASKAN POSISI KARYAWAN DALAM STRATEGI PERUSAHAAN

Rumah BUMN Cirebon  Bagi setiap founder, perlu juga menjelaskan posisi setiap karyawan dalam menjalankan strategi perusahaan. Posisi karyawa...

Rumah BUMN Cirebon 

Bagi setiap founder, perlu juga menjelaskan posisi setiap karyawan dalam menjalankan strategi perusahaan. Posisi karyawan menjadi sangat penting untuk dijelaskan agar bisa mendapatkan pemahaman mereka dan yang paling penting adalah bagaimana setiap karyawan dapat meningkatkan kemampuan berfikir stratejik melalui strategic formulation yang memang dibutuhkan oleh setiap founder agar mereka bisa membantu founder mencapai tujuan perusahaan. 

Dalam konteks ini, karyawan adalah aset perusahaan yang harus dikelola secara optimal dan itu berawal dari kemampuan berfikir setiap karyawan. Kemampuan berfikir berawal dari pemahaman mereka atas visi, misi, tujuan, budaya perusahaan sampai dengan strategi yang dipilih. Bagian ini menjadi penting dipahami dengan baik dan akan dapat mengarahkan setiap karyawan meningkatkan kemampuan berfikir stratejiknya. 

Nah, posisi apa yang diharapkan? jelas ini harus sesuai dengan posisi mereka dalam setiap perusahaan. Ada posisi managerial dan staff dan tentu ini akan menuntut kemampuan yang berbeda atas berfikir stratejik tersebut. Masih ingat dengan kompetensi seorang manajer di dalam perusahaan? Ada technical skill, human skill dan conceptual skill yang harus dimiliki oleh setiap karyawan. Nah, ini akan menentukan posisi setiap karyawan. 

Yang paling utama adalah bagaimana setiap karyawan dalam posisi top manajemen, middle management dan low management dan semua memiliki technical skill, human skill dan conceptual skill. Hanya saja, yang berbeda adalah besar atau kecilnya ketiga skill tersebut dan sejatinya menjadi dasar untuk kualitas kemampuan berfikir stratejik karyawan di perusahaan. 

Oleh karena itu, setiap founder harus benar-benar menjelaskan posisi dari setiap karyawan dalam perusahaan agar bisa memahami strategic formulation.  

1. Top management

Pada posisi ini, karyawan dituntut untuk bisa memiliki concptual skill yang lebih besar dibanding dengan human skill dan technical skill. Mereka dituntut untuk bisa memahami visi, misi, tujuan, budaya perusahaan dan strategi perusahaan. Dalam hal ini, founder diharapkan dapat menjelaskan aspek-aspek tersebut keapda top management. 

2. Middle management 

Pada posisi ini, karyawan akan dituntut untuk lebih ke human skill karena mereka berhubungan dengan karyawan. Human skill yang berhubungan dengan leadership, decision making, communication agar bisa menggerakkan karyawan pada posisi staff untuk menjalankan tugas mereka dan mencapai tujuan yang sudah ditetapkan oleh founder. 

3. Low management 

Pada posisi ini, karyawan akan dituntut untuk bisa fokus pada aspek operational karena berhubungan dengan technical aspect dan sejatinya seorang founder perlu fokus dalam memberikan pemahaman atas nilai-nilai perusahaan. 


#pensiupreneur #pensiunpreneurship #corporateentrepreneur #corporateentrepreneurship #strategicentrepreneur #strategicentrepreneurship

Nama

+,3,abcgm,1,Ahli strategi bisnis/strategic young entrepreneur/Entrepreneur harus jadi ahli strategi,688,Article Corporate Entrepreneurship,3,Artikel,23,Balanced scorecard,45,Bandung TV,11,BELBIZ ON RADIO K-LITE,99,Berita,44,BINESIA.COM,2,Bisnis,117,Blogdetik,1,BPOM,2,business today,3,Communication,5,CORPORATE CULTURE,2,Corporate Entrepreneurship,120,CSR,92,Decision making,6,Entrepreneur,7,Entrepreneurship,342,Foto,218,GES,16,GIMB Foundation Gallery,213,GIMBERS,22,ICRI,6,Information & Technology,3,ISLAM,15,JUARANEWS.COM,1,Knowledge Manage,1,Knowledge Management,57,Koperasi,1,Koperasi karyawan,7,KORAN BISNIS BANDUNG,21,KULINER,5,Leadership dan Followership,20,Liputan Media,512,Management Tools,3,Manajemen,1098,Manajemen keuangan dan Akuntansi,112,Manajemen Operasi,128,Manajemen Pemasaran,148,Manajemen Stratejik,189,Manajemen Sumber daya manusia,122,Materi Kuliah,107,Meriza Gallery,424,MIND MANAGEMENT,6,Motivation,1,MY PHOTO ALBUM,303,MY TRAINING GALLERY,44,On Air Radio Bobotoh 96,63,On portal,10,On Radio,191,On TV,124,On TV.,6,Pensiunpreneur,30,Pensiunpreneurship,1627,PEOPLE,2,Prisma prima,1,Program Pelatihan,25,SMC,83,STRABIZ,150,Strabiz TV,2,Team work,1,Tulisan di Majalah WK,7,Video,569,www.strategidanbisnis.com,225,
ltr
item
Dr. Meriza Hendri: SHIFTING FROM START UP TO CORPORATE ENTREPRENEURSHIP, JELASKAN POSISI KARYAWAN DALAM STRATEGI PERUSAHAAN
SHIFTING FROM START UP TO CORPORATE ENTREPRENEURSHIP, JELASKAN POSISI KARYAWAN DALAM STRATEGI PERUSAHAAN
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjMMbyOkittGK6zQofy7RQ2dcLnPLjQsnnjtTspaM1mjHS1bu88HrR02YovO62lQSKFM8FE4mz_4n6Zfx3yiIcxMa7gwhP7wsdxQJmnTHrALtuMdW8bZ0j1z1r5fyUUU_Q_c1T8-CZyfkNNJGWQsy4azJgohr9RNLUJGU9Q0drKp3rpPCVNpI6STiYxl_c/s320/Picture7.png
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjMMbyOkittGK6zQofy7RQ2dcLnPLjQsnnjtTspaM1mjHS1bu88HrR02YovO62lQSKFM8FE4mz_4n6Zfx3yiIcxMa7gwhP7wsdxQJmnTHrALtuMdW8bZ0j1z1r5fyUUU_Q_c1T8-CZyfkNNJGWQsy4azJgohr9RNLUJGU9Q0drKp3rpPCVNpI6STiYxl_c/s72-c/Picture7.png
Dr. Meriza Hendri
https://www.drmerizahendri.com/2023/11/shifting-from-start-up-to-corporate.html
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/2023/11/shifting-from-start-up-to-corporate.html
true
2320783002042144598
UTF-8
Loaded All Posts Not found any posts VIEW ALL Readmore Reply Cancel reply Delete By Home PAGES POSTS View All RECOMMENDED FOR YOU LABEL ARCHIVE SEARCH ALL POSTS Not found any post match with your request Back Home Sunday Monday Tuesday Wednesday Thursday Friday Saturday Sun Mon Tue Wed Thu Fri Sat January February March April May June July August September October November December Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec just now 1 minute ago $$1$$ minutes ago 1 hour ago $$1$$ hours ago Yesterday $$1$$ days ago $$1$$ weeks ago more than 5 weeks ago Followers Follow THIS PREMIUM CONTENT IS LOCKED STEP 1: Share to a social network STEP 2: Click the link on your social network Copy All Code Select All Code All codes were copied to your clipboard Can not copy the codes / texts, please press [CTRL]+[C] (or CMD+C with Mac) to copy Table of Content