FOLLOWERSHIP : MILIKI STANDAR KERJA SEBAGAI BAWAHAN

Menjadi bawahan seorang leader adalah kesempatan yang sangat berharga bagi karyawan untuk bisa mencapai kesuksesan dalam berbisnis...


Menjadi bawahan seorang leader adalah kesempatan yang sangat berharga bagi karyawan untuk bisa mencapai kesuksesan dalam berbisnis. Tentu kalimat ini harus dipahami dengan baik sehingga bisa menjadi arahan bagi setiap karyawan dalam bekerja untuk mencapai tujuan yang sudah ditetapkan oleh seorang leader yaitu berkontribusi pada pencapaian tujuan perusahaan dalam konteks profit, people, planet, sustainaibility serta bisnis yang terus tumbuh dan berkembang dari skala mikro, kecil, menengah dan besar.


Peran seorang follower pada hakekatnya sangat strategik bagi perusahaan. seringkali perusahaan yang mengalami permasalahan ketika seorang follower tidak mampu bekerjasama dengan atasan karena adanya ego yang dimiliki oleh follower. Atau bahkan yang lebih bermasalah lagi adalah ketika seorang follower tidak memiliki standar dalam bekerja sesuai dengan yang diharapkan oleh seorang leader dalam perusahaan. jangan disalahkan terus atasan dalam bekerja.

Hal yang penting sekali bagi setiap follower adalah bagaimana mereka memiliki standar dalam bekerja untuk mencapai tujuan bisnis. standar dalam bekerja itu dapat digambarkan dalam konteks bagaimana seorang bawahan memiliki job description atau gambaran kerja yang diberikan oleh perusahaan. Hal ini penting bagi setiap karyawan untuk meminta kepada atasan tentang gambaran kerja yang harus dilakukan dalam pekerjaan tersebut.

Ada beberapa informasi penting dalam job description yaitu nama bidang pekerjaan, gambaran tugas, ap a yang harus dilakukan serta nanti berhubungan dengan siapa. Hal ini harus dipahami dengan baik oleh setiap bawahan dalam bekerja. Tidak dapat dipungkiri bahwa job description menjadi kunci sukses dalam bekerja.
Hal selanjutnya bagi karyawan adalah bagaimana mendapatkan target yang hendak dicapai dalam peekrjaan. Target ini berupa kualitas pekerjaan yang harus diselesaikan sehingga akan dapat dipahami oleh setiap karyawan bagaimana mereka dapat mencapai target tersebut. Tidak dapat dipungkiri bahwa semuanya harus terukur dengan baik.

Dimensi waktu menjadi penting juga bagi bawahan untuk memastikan bagi karyawan. tidak boleh tidak ada kejelasan dalam setiap pekerjaan dalam artian bahwa dimensi waktu yang kabur, karyawan menjadi tidak bisa fokus dalam bekerja untuk mencapai tujuan yang sudah ditetapkan oleh atasan itu sendiri. Jelas tidak bisa dipungkiri bahwa karyawan itu harus memiliki pemahaman yang baik terhadap job description, target yang hendak dicapai serta dimensi waktu yang melekat pada setiap tugas yang ada dalam perusahaan.

STRABIZ Management Consulting 
Nama

+,3,abcgm,1,Ahli strategi bisnis/strategic young entrepreneur/Entrepreneur harus jadi ahli strategi,688,Article Corporate Entrepreneurship,3,Artikel,23,Balanced scorecard,45,Bandung TV,11,BELBIZ ON RADIO K-LITE,99,Berita,44,BINESIA.COM,2,Bisnis,117,Blogdetik,1,BPOM,2,business today,3,Communication,5,CORPORATE CULTURE,2,Corporate Entrepreneurship,111,CSR,92,Decision making,6,Entrepreneur,7,Entrepreneurship,342,Foto,212,GES,16,GIMB Foundation Gallery,213,GIMBERS,22,ICRI,6,Information & Technology,3,ISLAM,15,JUARANEWS.COM,1,Knowledge Manage,1,Knowledge Management,57,Koperasi,1,Koperasi karyawan,7,KORAN BISNIS BANDUNG,21,KULINER,5,Leadership dan Followership,20,Liputan Media,512,Management Tools,3,Manajemen,1098,Manajemen keuangan dan Akuntansi,112,Manajemen Operasi,128,Manajemen Pemasaran,148,Manajemen Stratejik,189,Manajemen Sumber daya manusia,122,Materi Kuliah,99,Meriza Gallery,424,MIND MANAGEMENT,6,Motivation,1,MY PHOTO ALBUM,303,MY TRAINING GALLERY,44,On Air Radio Bobotoh 96,63,On portal,10,On Radio,191,On TV,124,On TV.,6,Pensiunpreneur,30,Pensiunpreneurship,1618,PEOPLE,2,Prisma prima,1,Program Pelatihan,24,SMC,83,STRABIZ,150,Strabiz TV,2,Team work,1,Tulisan di Majalah WK,7,Video,551,www.strategidanbisnis.com,225,
ltr
item
Dr. Meriza Hendri: FOLLOWERSHIP : MILIKI STANDAR KERJA SEBAGAI BAWAHAN
FOLLOWERSHIP : MILIKI STANDAR KERJA SEBAGAI BAWAHAN
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgyFR8MgLRZIyzA-HNlRt9AGm6MSF0tX3U_xfpnRF2_pQoYzXQRMCVmTiEeYIa7TBy3bEoS3d7a_-twfrXc03fKZO206-xS7j21l6Yqz0W_DxyvxrTHWZsT0N4Zv3k0OKZKmqLGaz-v6Yg/s1600/SMC.jpg
https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgyFR8MgLRZIyzA-HNlRt9AGm6MSF0tX3U_xfpnRF2_pQoYzXQRMCVmTiEeYIa7TBy3bEoS3d7a_-twfrXc03fKZO206-xS7j21l6Yqz0W_DxyvxrTHWZsT0N4Zv3k0OKZKmqLGaz-v6Yg/s72-c/SMC.jpg
Dr. Meriza Hendri
https://www.drmerizahendri.com/2016/04/followership-miliki-standar-kerja.html
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/
https://www.drmerizahendri.com/2016/04/followership-miliki-standar-kerja.html
true
2320783002042144598
UTF-8
Loaded All Posts Not found any posts VIEW ALL Readmore Reply Cancel reply Delete By Home PAGES POSTS View All RECOMMENDED FOR YOU LABEL ARCHIVE SEARCH ALL POSTS Not found any post match with your request Back Home Sunday Monday Tuesday Wednesday Thursday Friday Saturday Sun Mon Tue Wed Thu Fri Sat January February March April May June July August September October November December Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec just now 1 minute ago $$1$$ minutes ago 1 hour ago $$1$$ hours ago Yesterday $$1$$ days ago $$1$$ weeks ago more than 5 weeks ago Followers Follow THIS PREMIUM CONTENT IS LOCKED STEP 1: Share to a social network STEP 2: Click the link on your social network Copy All Code Select All Code All codes were copied to your clipboard Can not copy the codes / texts, please press [CTRL]+[C] (or CMD+C with Mac) to copy Table of Content