Konsep leadership benar-benar menjadi pekerjaan rumah yang harus dipahami dengan sebaik mungkin oleh setiap entrepreneur dalam berbisnis....
Konsep leadership benar-benar
menjadi pekerjaan rumah yang harus dipahami dengan sebaik mungkin oleh setiap
entrepreneur dalam berbisnis. Tidak bisa dipungkiri bahwa leadership ini
gampang-gampang sukses untuk menjadi seorang leader bila entrepreneur ingin
menggapai kesuksesan.
Akan tetapi, entrepreneur juga
tidak boleh hanya fokus kepada konsep leadership yang harus mereka kuasai.
Kesuksesan dalam leadership dalam bisnis sangat tergantung pada followership
atau siapapun yang menjadi pengikut dari seorang leader itu sendiri.
Followership yang sejatinya adalah orang-orang yang menjadi pengikut dan berupa
karyawan ataupun staff dalam perusahaan.
Lalu, apa yang harus dilakukan
oleh setiap entrepreneur dalam mengembangkan leadership mereka melalui
followership yang ada dibelakang seorang leader? Kenapa harus penting untuk
meningkatkan dan mengembangkan followership?
Seorang entrepreneur kudu
meningkatkan knowledge, skill dan attitude yang ada dalam diri setiap follower.
Hal ini berhubungan dengan pengetahuan mereka tentang hakekat bisnis dan
manajemen, tantangan bisnis kedepan, hakekat seorang leader, hakekat seorang
follower yang memang harus dijalankan.
Selanjutnya, setiap follower juga
harus ditingkatkan keterampilan mereka dalam hal pekerjaan dan manajemen,
leadership, proses pembuatan keputusan, komunikasi, team work, motivasi dan
networking diantara mereka dengan para leaders. Inilah yang penting dilakukan
oleh setiap leader dalam meningkatkan skill, khususnya soft skill.
Yang tidak kalah pentingnya
adalah bagaimana setiap entrepreneur perlu meningkatkan sikap atau attitude
setiap follower dengan menetapkan nilai-nilai yang ada di perusahaan serta
contoh langsung dari setiap leader dalam aktivitas mereka sehari-hari. Inilah yang
menjadi tugas utama setiap leader dalam meningkatkan followership dari setiap
orang dalam perusahaan.
